Ulrich Schaub Markus Bruns Steuerberater, vBP Steuerberater, Dipl.-Kfm.
         Ulrich Schaub    Markus BrunsSteuerberater, vBP     Steuerberater, Dipl.-Kfm. 

Aktuelles zum Coronavirus

27.03.2020

Lt. Auskunft der NBank vom 27.03.20 werden aufgrund der derzeitigen Antragsflut ab heute Antragsformulare als PDF zur Verfügung stehen.

Zur beschleunigten Abwicklung der Anträge, diese bitte am PC ausfüllen und der NBank einreichen. 

Nicht! handschriftlich ausfüllen, da diese Anträge nicht elektronisch (per Scan) verarbeitet werden können.

Die Anträge sollten auch nur von akut betroffenen Unternehmen (Existenzgefährdung) gestellt werden, damit eine schnelle Hilfe der betroffenen Unternehmen sichergestellt werden kann.

27.03.2020

Nachfolgend veröffentlichen wir eine Info mit allen derzeit möglichen Maßnahmen im Rahmen der Corona-Krise zum Download.

Mandanteninfo Corona vom 27.03.2020
mandanteninfo vom 27.03.2020.pdf
PDF-Dokument [154.6 KB]

25.03.2020

Die Stundung von Sozialversicherungsbeiträgen kann lt. Information des Steuerberaterverbandes Niedersachsen e.V. erfolgen, wenn eine erhebliche Härte für das betroffene Unternehmen vorliegt. Stimmen Sie dies bitte mit Ihren Krankenkassen ab.

 

25.03.2020

Gem. Information des Steuerberaterverbandes Niedersachsen e.V. ist die Herabsetzung des UST Sondervorauszahlung (1/11) bisher nur in folgenden Bundesländern möglich:

  1. Bayern
  2. Hessen
  3. NRW

Die übrigen Bundesländern bemühen sich um entsprechende Regelungen

24.03.2020

Finanzielle Schieflage durch die Coronakrise? Neue Förderprogramme der KFW erhalten Sie hier. Die Beantragung ist für Unternehmen und Freiberufler möglich, die sich nicht schon vor dem 31.12.2019 in einer Krisensituation befunden haben.

KFW Corona-Hilfe: Kredite für Unternehmen

BMWi: Auswirkung des Coronavirus: Informationen und Unterstützung für Unternehmen

BMWi: Kampf gegen Corona - Größtes Hilfspaket in der Geschichte Deutschlands

BMWi: Milliarden Hilfsprogramm für alle Unternehmen

 

23.03.2020

Die Bundesregierung Deutschland bringt 50 Milliarden EUR Soforthilfen für kleine Unternehmen auf den Weg. Pressemitteilung Bundesministerium für Wirtschaft

21.03.2020

Wir empfehlen allen niedersächsischen Mandanten, die von der Coronakrise betroffen sind, eine Kundennummer für Hilfsmaßnahmen bei der nBank zu beantragen, bitte folgen Sie diesem Link

Folgen Sie dann dem Punkt "Das können Sie jetzt schon tun: Lassen Sie sich vormerken!"

20.03.2020

Die Online-Veranstaltung der Steuerberaterkammer Niedersachsen vom heutigen Tag hat in Kurzform folgendes ergeben.

  1. Die Bundesregierung arbeitet an Hilfspaketen, die voraussichtlich in der nächsten Woche auf den Weg gebracht werden. Dazu werden neben zahlreichen steuerlichen Maßnahmen auch die Erstattung der Umsatzsteuervorauszahlungen (1/11) zählen.
  2. Unser Berufsstand wird als systemrelevant eingestuft und wird damit nicht einem Tätigkeitsverbot während der Corona-Krise unterliegen
  3. Leider sind die Maßnahmen und Soforthilfen nicht einheitlich. Vorreiter ist hier in erster Linie das Bundesland Bayern, die übrigen Bundesländer lassen auf sich warten.

 

19.03.2020

Die steuerlichen Maßnahmen zur Berücksichtigung der Auswirkung des Coronavirus wurden beschlossen. Vorauszahlungen zur Einkommensteuer oder Körperschaftsteuer können für Betroffene herabgesetzt werden. Entsprechende Antragsformulare liegen uns vor.

Die Maßnahmen erstrecken sich ebenfalls auf den Gewerbesteuermessbetrag für Vorauszahlungszwecke bzw. in der Folge auf die Gewerbesteuer-vorauszahlungen.

16.03.2020

Presse- und Informationsamt der Bundesregierung

Montag, 16. März 2020

Laufende Nr.: 96

Ausgabejahr: 2020

 

Vereinbarung zwischen der Bundesregierung und den Regierungschefinnen und Regierungschefs der Bundesländer angesichts der Corona-Epidemie in Deutschland

Die Bundesregierung und die Regierungschefs der Bundesländer haben am 16. März 2020 folgende Leitlinien zum einheitlichen Vorgehen zur weiteren Beschränkung von sozialen Kontakten im öffentlichen Bereich angesichts der Corona-Epidemie in Deutschland vereinbart:

I. Ausdrücklich NICHT geschlossen wird der Einzelhandel für Lebensmittel, Wochenmärkte, Abhol- und Lieferdienste, Getränkemärkte, Apotheken, Sanitätshäuser, Drogerien, Tankstellen, Banken und Sparkassen, Poststellen, Frisöre, Reinigungen, Waschsalons, der Zeitungsverkauf, Bau-, Gartenbau- und Tierbedarfsmärkte und der Großhandel. Vielmehr sollten für diese Bereiche die Sonntagsverkaufsverbote bis auf weiteres grundsätzlich ausgesetzt werden. Eine Öffnung dieser genannten Einrichtungen erfolgt unter Auflagen zur Hygiene, zur Steuerung des Zutritts und zur Vermeidung von Warteschlangen. Dienstleister und Handwerker können ihrer Tätigkeit weiterhin nachgehen. Alle Einrichtungen des Gesundheitswesen bleiben unter Beachtung der gestiegenen hygienischen Anforderungen geöffnet.

II. Für den Publikumsverkehr zu schließen sind
 - Bars, Clubs, Diskotheken, Kneipen und ähnliche Einrichtungen
 - Theater, Opern, Konzerthäuser, Museen und ähnliche Einrichtungen
 - Messen, Ausstellungen, Kinos, Freizeit- und Tierparks und Anbieter von Freizeitaktivitäten (drinnen und draußen), Spezialmärkte, Spielhallen, Spielbanken, Wettannahmestellen und ähnliche Einrichtungen
 - Prostitutionsstätten, Bordelle und ähnliche Einrichtungen
 - der Sportbetrieb auf und in allen öffentlichen und privaten Sportanlagen, Schwimm- und Spaßbädern, Fitnessstudios und ähnliche Einrichtungen
 - alle weiteren, nicht an anderer Stelle dieses Papiers genannten Verkaufsstellen des Einzelhandels, insbesondere Outlet-Center
  - Spielplätze.

III. Zu verbieten sind
 - Zusammenkünfte in Vereinen und sonstigen Sport- und Freizeiteinrichtungen sowie die Wahrnehmung von Angeboten in Volkshochschulen, Musikschulen und sonstigen öffentlichen und privaten Bildungseinrichtungen im außerschulischen Bereich sowie Reisebusreisen
 - Zusammenkünfte in Kirchen, Moscheen, Synagogen und die Zusammenkünfte anderer Glaubensgemeinschaften.

IV. Zu erlassen sind
 - Besuchsregelungen für Krankenhäuser, Vorsorge- und Rehabilitationseinrichtungen, Pflegeheime und besondere Wohnformen im Sinne des SGB IX sowie ähnliche Einrichtungen, um den Besuch zu beschränken (zB Besuch einmal am Tag, für eine Stunde, allerdings nicht von Kinder unter 16 Jahren, nicht von Besuchern mit Atemwegsinfektionen, etc.)
 - in den vorgenannten Einrichtungen sowie in Universitäten, Schulen und Kindergärten, soweit deren Betrieb nicht gänzlich eingestellt wird, ein generelles Betretungsverbot für Personen, die sich in den letzten 14 Tagen in Risikogebieten im Ausland oder besonders betroffenen Regionen im Inland nach RKI-Klassifizierung aufgehalten haben
 - Auflagen für Mensen, Restaurants, Speisegaststätten und Hotels, das Risiko einer Verbreitung des Corona-Virus zu minimieren, etwa durch Abstandsregelung für die Tische, Reglementierung der Besucherzahl, Hygienemaßnahmen und –hinweise
 - Regelungen, dass Übernachtungsangebote im Inland nur zu notwendigen und ausdrücklich nicht zu touristischen Zwecken genutzt werden können,
 - Regelungen, dass Restaurants und Speisegaststätten generell frühestens ab 6 Uhr zu öffnen und spätestens ab 18 Uhr zu schließen sind.

12.03.2020

Liebe Mandanten,

 

hier nun eine erste Information über die möglichen Maßnahmen durch die Auswirkungen des Coronavirus:

 

Mitarbeiter und Betrieb

 

Für den Praxisbetrieb gilt zunächst:

 

• Ein Einnahmeausfall ist grundsätzlich nicht abgedeckt. Nur wenn ihr Betrieb direkt betroffen und aufgrund einer amtlichen Verfügung vorübergehend geschlossen wird, haben Sie Anspruch auf eine Entschädigung nach dem Infektionsschutzgesetz (IfSG).

 

Wichtig ist, es muss sich um eine offizielle Quarantäne handeln. Ein eigenmächtiges Fernbleiben von der Arbeit oder eine Schließung des Betriebes fällt nicht darunter.

 

• Wenn möglich, sollte der Betriebsablauf ggfs. auf weniger Tage konzentriert statt täglich erfolgen.

 

• Wenn möglich und notwendig, die Mitarbeiter in Urlaub schicken oder krank melden lassen. Für Kurzarbeit müssen die Mitarbeiter zustimmen und diese wird in der Praxis nicht einfach zu organisieren sein

 

Zur gegenwärtigen Diskussion über die Möglichkeiten von Kurzarbeit sind jedoch „Mythos“ von Wirklichkeit zu unterscheiden. Hierzu folgendes:

 

  1.  CDU, CSU und SPD haben im Koalitionsausschuss am 8. März 2020 erleichterte Voraussetzungen für die Gewährung von Kurzarbeitergeld vereinbart. Mit den erleichterten Voraussetzungen soll die Gewähr dafür geschaffen werden, dass durch die Corona-Krise möglichst kein Unternehmen in Deutschland in die Insolvenz gerät und ein Arbeitsplatzverlust vermieden wird.

 

  1. Die Bundesregierung will die gesetzlichen Maßnahmen und die entsprechende Verordnung noch in der ersten Aprilhälfte 2020 in Kraft setzen.

 

Die in Aussicht genommenen Änderungen beim Kurzarbeitergeld stellen für die Betriebe Erleichterungen und Leistungsverbesserung dar. In Anbetracht der begrenzten Dauer des Kurzarbeitergeldbezugs (max. zwölf Monate) kann es für Betriebe von Vorteil sein, den durch das Coronavirus bedingten Arbeitsausfall zunächst durch innerbetriebliche Maßnahmen (z. B. Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten, Fort- und Weiterbildungen, Betriebsurlaub, Abbau von Überstunden) abzufangen und erst Mitte April 2020 einen Antrag auf Gewährungen von Kurzarbeitergeld zu stellen.

 

Hiernach ist die Kurzarbeit zunächst anzumelden:

 

https://www.arbeitsagentur.de/datei/anzeige-kug101_ba013134.pdf

 

und danach zu beantragen:

 

https://www.arbeitsagentur.de/datei/antrag-kug107_ba015344.pdf

 

Weiterführende Hinweise dazu finden Sie auf der Webseite der Arbeitsagentur

 

https://www.arbeitsagentur.de/news/corona-virus-informationen-fuer-unternehmen-zum-kurzarbeitergeld

 

• Wie bereits oben erwähnt, kann eine Kurzarbeit vom Arbeitgeber nicht angeordnet werden und bedarf der Zustimmung des Arbeitnehmers. Verweigert der Arbeitnehmer seine Zustimmung so könnte eine Kündigung aus betrieblichen Gründen zulässig sein (hierzu ist aber vorher eine arbeitsrechtliche Beratung einzuholen). Betroffene Arbeitnehmer können dann Kurzarbeitergeld erhalten,

 

  1. wenn Unternehmen aufgrund der weltweiten Krankheitsfälle durch das Corona-Virus Kurzarbeit anordnen und es dadurch zu Entgeltausfällen kommt (….).

 

  1. Voraussetzung für den Bezug von Kurzarbeitergeld ist, dass die üblichen Arbeitszeiten vorübergehend wesentlich verringert sind. Dies trifft derzeit zu, wenn 10 % der Beschäftigten von einer Arbeitszeitreduzierung betroffen sind.

 

Das kann zum Beispiel der Fall sein, wenn aufgrund des Corona-Virus Lieferungen ausbleiben und dadurch die Arbeitszeit verringert werden muss oder staatliche Schutzmaßnahmen dafür sorgen, dass der Betrieb vorrübergehend geschlossen wird.«

 

Die Mitteilungen dürfen nicht als Freifahrtschein für die Gewährung von Kurzarbeitergeld im Zusammenhang mit dem Coronavirus missverstanden werden. Kommt Kurzarbeitgebergeld in Betracht, hat der Arbeitgeber gem. § 99 Abs. 1 SGB III gegenüber der zuständigen Agentur für Arbeit glaubhaft zu machen, dass ein erheblicher Arbeitsausfall besteht und die betrieblichen Voraussetzungen für das Kurzarbeitergeld erfüllt sind. Bestätigt die Agentur für Arbeit, dass diese Voraussetzungen erfüllt sind, hat der Arbeitgeber innerhalb von drei Monaten in einem zweiten Schritt das Kurzarbeitergeld zu beantragen. Die Anzeige des Arbeitsausfalls ist für die Fristwahrung nicht ausreichend.

 

Das Kurzarbeitergeld beträgt für Arbeitnehmer mit mindestens einem Kind 67% der Nettoentgeltdifferenz und für Arbeitnehmer ohne Kind 60% der Nettoentgeltdifferenz. Weitere Aufstockungen durch den Arbeitgeber sind zur Milderung der Nachteile möglich. Sofern keine (tarif-vertragliche) Rechtsgrundlage besteht, sind diese Arbeitgeberleistungen aber freiwillig. Der Betriebsrat kann sie nicht erzwingen. Kurzarbeitergeld wird nach aktuellem Stand für die Dauer von längstens zwölf Monaten gewährt.

 

Bank und Liquidität

 

Über die Kreditanstalt für Wiederaufbau (KFW) besteht die Möglichkeit, kurzfristige Liquiditätshilfen zu einem Zinssatz von derzeit 1 % p.a. zu erhalten. Leider ist keine direkte Beantragung bei der KFW möglich und Sie müssen sich hierzu mit Ihrer Hausbank in Verbindung setzen. Dies können wir Ihnen nicht abnehmen, aber wir unterstützen Sie bei einer evtl. Antragstellung durch die zügige Zurverfügungstellung aller notwendigen Unterlagen.

 

Sollte Ihre Hausbank Bedenken bei der Finanzierung haben, so können die Hausbanken bei Bedarf auch auf das Bürgschaftsinstrumentarium zurückgreifen und somit ihr eigenes Haftungsrisiko minimieren. Es darf sich nicht um Sanierungsfälle oder Unternehmen in Schwierigkeiten handeln.

 

Darüber hinaus können die nachfolgenden Maßnahmen beim Finanzamt zum Einsatz kommen.

 

Steuern und Finanzamt

 

Die Finanzbehörden aller Bundesländer wurden aufgefordert, ihren Beitrag zu einer Milderung der wirtschaftlichen Auswirkungen durch den Coronavirus zu leisten. Hierzu zählen:

 

• Es wird den Finanzbehörden erleichtert, Stundungen von Steuerschulden zu gewähren.

 

  • Wir können die Stundung bereits festgesetzter Steuern beantragen.

 

• Wenn Unternehmen unmittelbar vom Coronavirus betroffen sind, werden bis Ende des Jahres 2020 auf Vollstreckungsmaßnahmen und Säumniszuschläge verzichtet werden.

 

  • Sollte dies drohen, so können wir frühzeitig eine Stundung (s.o.) beantragen.

 

• Die Voraussetzungen, um Vorauszahlungen von Steuerpflichtigen anzupassen, werden erleichtert.

 

  • Wir können daher für Sie Reduzierungen der laufenden Steuervorauszahlungen beantragen. Dies betrifft jedoch im Regelfall nicht fällige Umsatzsteuervorauszahlungen. Im Einzelfall können diese aber mit einbezogen werden.

 

Wir werden Sie laufend über weitere Maßnahmen und Entwicklungen informieren.

 

Für Rückfragen stehen wir Ihnen selbstverständlich gerne zur Verfügung.

 

Mit freundlichen Grüßen

 

Markus Bruns

 

Montag - Donnerstag07:30 - 17:00
Freitag07:30 - 16:00

Corona Soforthilfen

BMF v.19.03.2020
Steuerliche Maßnahmen zur Berücksichtigung der Auswirkung des Coronavirus
2020-03-19-steuerliche-massnahmen-zur-be[...]
PDF-Dokument [33.1 KB]

Kurzarbeit (KUG)

...KUG anmelden - durch den Arbeitgeber

...KUG beantragen (durch uns)

Einverständniserklärung der Arbeitnehmer
Einverständniserklärung Arbeitnehmer.pdf
PDF-Dokument [22.2 KB]
Erstinformation zum KUG
Erstinformation für das Kurzarbeitergeld[...]
PDF-Dokument [119.7 KB]
Merkblatt KUG -8a
Ausführliche Broschüre
merkblatt-8a-kurzarbeitergeld_ba015385.p[...]
PDF-Dokument [632.5 KB]
Merkblatt KUG - 8b
Ausführliche Broschüre
merkblatt-8b-kurzarbeitergeld_ba015388.p[...]
PDF-Dokument [523.9 KB]
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